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【山口労働局】「いわゆる『シフト制』により就業する労働者の適切な雇用管理を行うための留意事項」について
2022年01月27日
山口労働局より、標記の件について周知依頼を受けました。
厚生労働省では、シフト制（あらかじめ具体的な労働日、労働時間を定めず、シフト表等により柔軟に労働日、労働時間が決まる勤務体系）に関する適切な雇用管理を促すことを目的として、使用者が現行の労働関係法令等に照らして留意すべき事項について、別紙のとおり、とりまとめています。併せて、内容の理解促進のために、別紙の概要をまとめたリーフレットも作成しております。
詳細につきましては、下部ホームページ及びＰＤＦをご覧ください。
厚生労働省ＨＰ
PDFファイル
（依頼文、別紙）
PDFファイル
（リーフレット）
